为全面推进2025届毕业生高质量充分就业，4月8日下午，通用航空系召开就业工作推进会。系党总支书记牟盛勇，副主任袁良、孟凡收，以及全体就业包联教师参加会议。
会上，牟盛勇首先传达了学校就业工作会议精神和学校领导的部署要求，分析了就业工作面临的形势和任务，进一步明确了时间节点和任务目标。同时，依据帮扶台账，仔细询问了毕业班班主任及就业包联教师近段时间就业推进情况，要求要实时掌握每一位学生的就业状态。随后，系就业联络员张玉凯结合去年审核过程中发现的问题和积累的经验，从文件精神、就业类型和注意事项叁个方面作出了讲解提示，确保就业证明材料做到规范性、完整性和真实性。
牟盛勇指出，学校目前正处在换挡提速、升级蝶变的关键时期，作为学校发展征程中的“压舱石”，就业工作既是衡量办学水平的核心指标，又是推动学校整体前进的关键引擎，更与毕业生的切身利益和未来发展紧密相连。通用航空系就业工作虽整体呈现向好态势，但2025届毕业生数量较去年同比增长19.7%，迭加就业大环境的下行压力，无疑将面临更为艰巨的挑战。面对今年就业形势，需要全过程、多维度发力：一是提高政治站位，推动“五心”党建领航就业工作入脑入心、走深走实，以“钉钉子”精神真抓实干。二是把握时代脉搏，敏锐洞察“低空经济”蓬勃发展带来的新契机，将其作为新质生产力注入人才培养体系，革新教学方法，强化实践育人，全面提升人才培养质量。叁是聚焦精准帮扶，加大就业指导的深度与广度，持续推进“一对一”贴心交流与暖心服务，巩固学校、家庭、学生、公司“四位一体”的帮扶模式，充分发挥我系就业队伍的优良传统和就业机制的比较优势，坚决做好思想、感情、措施“叁个到位”，抢抓机遇、齐心协力，努力开创通用航空系就业工作新局面。
