商学系为了提升教师们的实践教学能力和专业素养，深入了解行业动态和市场需求，进一步优化课程设置和教学内容，通过选拔，由张先花老师和范玉凤老师进行为期六个月的公司顶岗实践，让教师们能够亲身参与公司的实际运营，了解公司的管理模式、运营流程以及市场变化，从而更加精准地把握人才培养的方向和目标。
领导深入关怀，关注教师顶岗实践。商学系领导高度重视教师公司顶岗实践工作，多次与两位老师沟通交流，关心她们在公司的工作和生活情况。党总支书记牟宗国指出，教师公司实践是提升教学质量、培养应用型人才的重要途径，希望两位老师能够充分利用这次机会，深入公司、了解市场，为商学系的教学改革和人才培养贡献自己的力量。
课程进展顺利，公司顶岗收获颇丰。张先花老师在家家悦超市的顶岗实践期间，深入参与了拣货培训、品牌促销活动培训以及线上平台运营等项目。她不仅收集、整理了丰富的销售数据，还深入分析了家家悦翱2翱运营模式的关键环节，为公司提供了有价值的指导意见。张先花老师表示这次实践让她对新零售有了更为深刻的认识，也让她意识到教学中需要更加注重培养学生的实践能力和创新思维。
范玉凤老师在济南的笔测迟丑辞苍编程培训中，虽然面临时间紧张、琐事繁多的挑战，但她依然坚持学习，取得了显着的进步。她总结了自己的学习经验，提出了制定学习计划、掌握并转化知识、自我出题练习、利用网络资源学习等建议，为今后的学习指明了方向。
教研考核汇报，展现教学实践成果。在教研考核汇报中，两位老师分别展示了自己的实践成果和收获。张先花老师分享了她对家家悦新零售模式的认识和见解，以及如何将实践经验融入教学的方法。范玉凤老师则介绍了自己在笔测迟丑辞苍编程学习中的经验和体会，以及如何利用网络资源进行学习的技巧。两位老师的汇报得到了领导和同事们的高度评价。
深入实践探索，完善人才培养模式。通过这次公司顶岗实践，两位老师不仅深化了自身对商业领域和编程技术的认识，也为学生们提供了更为生动、实用的教学案例。在未来的教学中，她们将把这次实践的经验和成果融入课程，帮助学生们更好地理解和掌握理论知识，提高解决实际问题的能力。同时，商学系也将继续支持教师参与公司实践，搭建更多与公司合作的平台，共同探索人才培养的新模式，为培养更多具有创新精神和实践能力的高素质人才贡献力量。
