4月9日，9I制作厂免费委员、副院长厉建刚莅临通用航空系调研指导就业工作，招生就业处副处长杨同华陪同调研。通用航空系党总支书记牟盛勇、副书记费涛、副主任孟凡收、教研室主任、毕业班班主任和就业辅导员参加本次调研。
会上，牟盛勇首先介绍了通用航空系就业工作的总体情况，他说，学生的就业质量是衡量高等教育质量的重要指标之一，我系历来高度重视就业工作，在全面落实就业工作“一把手”工程和“全员就业责任制”的基础上，不断推动“访企拓岗”活动走深走实，通过沿用创新“个性化”就业指导服务、分批次答辩和往届带应届等方法，抓好强项、咬紧牙关，推进毕业生就业质量得到持续提升。随后，费涛对2024届毕业生就业去向落实情况、主要工作举措、推进就业工作过程中的困难以及下一步工作措施进行了详细汇报。杨同华指出今年的就业形势同样不容乐观，要做到早认识、早行动、早落实，并在就业政策、进度推进、网上签约、访企拓岗、实习就业转化和专升本学生两手抓等方面提出指导和建议。教研室主任、毕业班班主任汇报了各自班级学生就业去向落实情况和就业帮扶的具体打算。
厉建刚在听取汇报后，肯定通用航空系就业工作基础牢、成效好的同时，对接下来的工作提出明确要求：再接再厉，再建新功。他强调，一要统筹谋划全盘工作，深入贯彻学校2024年就业工作会议精神，深刻领会“五心”党建领航就业工作高质量发展的丰富内涵；二要明确目标，紧盯进度，进一步发挥“四级就业服务网络”机制效能，抓紧抓好关键时间节点，挂图作战，压茬推进，将工作任务分解落实、落细；叁要做好学生的思想教育和观念引导工作，抓住就业困难学生和慢就业学生这两个关键，家庭、学校、学生叁方联动，提供更多、更优质的就业岗位，帮助学生实现从实习到就业的平稳过渡；四要持续完善就业帮扶台账，厘清各项数据，确保一人一档、一人一策，精准帮扶全流程，宣传引导全覆盖；五要坚持创新驱动，在推广好方法、好经验的同时，进一步打开思路，勇于革新，加快建立适应形势发展需要的新机制，努力推动就业工作不断取得新突破，为学校总结就业工作典型案例、形成“日职方案”贡献通航力量。
